Cest le cas du mĂ©tier d’accompagnant Ă©ducatif et social (AES). Pour prĂ©parer le DEAES, vous pouvez vous inscrire Ă  la formation de notre Ă©tablissement Ă  Nevers, dans la NiĂšvre. OrganisĂ©e en contrat de professionnalisation, elle comprend des enseignements thĂ©oriques et pratiques afin que vous puissiez mettre vos connaissances en LE METIER DESCRIPTION DU METIER L’Accompagnant Educatif et Social AES rĂ©alise une intervention sociale au quotidien visant Ă  compenser les consĂ©quences d’un handicap, quelles qu’en soient l’origine ou la nature. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă  l’ñge, Ă  la maladie, ou au mode de vie ou les consĂ©quences d’une situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă  la personne d’ĂȘtre actrice de son projet de vie. Il accompagne les personnes tant dans les actes de ce quotidien que dans les activitĂ©s de vie sociale, scolaire et de loisirs. Il veille Ă  l’acquisition, Ă  la prĂ©servation ou Ă  la restauration de l’autonomie d’enfants, d’adolescents, d’adultes, de personnes vieillissantes ou de familles, et les accompagne dans leur vie sociale et relationnelle. Ses intentions d’aides et d’accompagnement contribuent Ă  l’épanouissement de la personne Ă  son domicile, en structure et dans le cadre scolaire et social. LIEUX D’INTERVENTION Les principaux secteurs d’intervention sont les suivants Le secteur Ă©ducatif Le secteur scolaire Le secteur domicile Le secteur spĂ©cialisĂ© Le secteur gĂ©rontologique Le secteur hospitalier Son intervention se situe dans le champ du handicap, de la protection de l’enfance, de l’insertion sociale et professionnelle, de la prĂ©vention spĂ©cialisĂ©e, ou de la gĂ©rontologie et peut s’effectuer en milieu ouverts ou dans les Ă©tablissements. Les lieux d’exercice des AES sont trĂšs larges. Ils peuvent intervenir au domicile de la personne particuliers employeurs, services d’aide et d’accompagnement Ă  domicile SAAD, services d’aide Ă  la personne SAP, services polyvalents de soins et d’aide Ă  domicile SPASAD, services de soins infirmiers Ă  domicile SSIAD, en Ă©tablissement social ou mĂ©dico-social Ă©tablissements d’hĂ©bergement pour personnes ĂągĂ©es dĂ©pendantes EHPAD, maisons d’accueil spĂ©cialisĂ©es MAS, des centres d’hĂ©bergement et de rĂ©insertion sociale CHRS, foyers d’accueil mĂ©dicalisĂ©s FAM, instituts mĂ©dico Ă©ducatifs IME, des instituts thĂ©rapeutiques, Ă©ducatifs et pĂ©dagogiques ITEP, des maisons d’enfant Ă  caractĂšre social MECS
 dans des structures d’accueil de la petite enfance, ou encore des Ă©tablissements d’enseignement et de formation, d’emploi et d’activitĂ©s culturelles PERSPECTIVES D’EVOLUTION PROFESSIONNELLE L’AES peut par le biais notamment de la VAE accĂ©der aux postes de moniteur-Ă©ducateur, d’éducateur spĂ©cialisĂ©, d’aide-soignant, ou encore de technicien de l’intervention sociale et familiale. LA FORMATION L’arrĂȘtĂ© du 30 aoĂ»t 2021 relatif au diplĂŽme d’état d’accompagnant Ă©ducatif et social acte la fusion des trois spĂ©cialitĂ©s et donne naissance Ă  un diplĂŽme unique. LIEU DE LA FORMATION Institut de Travail Social de la RĂ©gion Auvergne, 62 avenue Marx Dormoy, 63000 Clermont-Ferrand. VOIES D’ACCES A LA FORMATION La formation d’accompagnant Ă©ducatif et social est accessible En formation initiale Voie directe vous ĂȘtes lycĂ©en, Ă©tudiant en reconversion ou demandeur d’emploi sans financement possible. Vos frais pĂ©dagogiques sont pris en charge par le Conseil RĂ©gional Auvergne-RhĂŽne-Alpes si vous ĂȘtes admis Ă  l’issue de l’épreuve d’admission. En apprentissage vous avez un contrat d’apprentissage. Vous avez alors un statut salariĂ© et votre employeur assure la prise en charge du coĂ»t de la formation. En formation continue vous ĂȘtes salariĂ© et vous souhaitez faire financer votre formation dans le cadre d’un des dispositifs de la formation professionnelle plan de dĂ©veloppement des compĂ©tences, OPCO de votre employeur ou CPF de transition. Nombre de places en formation en fonction de la voie d’accĂšs Dans le dĂ©partement 63 – Formation initiale 40 – Autres voies d’accĂšs 75 Formation Ă©ligible au Compte Personnel de Formation Code CPF 245 851 OBJECTIFS DE LA FORMATION La formation doit permettre au futur Accompagnant Educatif et Social d’acquĂ©rir les compĂ©tences associĂ©es aux 5 domaines de compĂ©tences du rĂ©fĂ©rentiel DC DC1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne DC2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles d’hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© DC3 Accompagnement de la vie sociale et relationnelle de la personne DC4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention DC5 Travail en Ă©quipe pluriprofessionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă  l’accompagnement de la personne DUREE DE LA FORMATION La formation prĂ©parant au DiplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social DEAES se dĂ©roule sur 12 ou 18 mois, alternant des pĂ©riodes de formation thĂ©orique et des pĂ©riodes de formation pratique dans des Ă©tablissements d’accueil ou Ă©tablissement employeur. Elle comporte 546 heures de formation thĂ©orique et 840 heures de formation pratique 24 semaines sur minimum 2 stages, 21 heures de formation d’AFGSU. La professionnalisation des apprenants se construit progressivement dans cette alternance pratique/thĂ©orie tout au long du parcours. Dans notre Ă©tablissement, la formation se dĂ©roule sur 12 mois en formation initiale ainsi que pour les salariĂ©s en formation continue, dont les apprentis et les contrats de professionnalisation. LES CHIFFRES CLES DE LA FORMATION Taux de rĂ©ussite au diplĂŽme DEAES 100% Taux d’insertion Ă  3 mois 75% en emploi ou poursuite d’études Taux de satisfaction les apprenants ont attribuĂ© un indice de satisfaction de 8,4/10 taux de retour 100 % en juin 2021 FORMATION THEORIQUE La formation comprend des enseignements thĂ©oriques, mĂ©thodologiques, appliquĂ©s et pratiques, et un enseignement relatif aux pratiques informatiques et numĂ©riques, organisĂ©s sous forme de modules dĂ©clinĂ©s en cours. La formation thĂ©orique se dĂ©cline en 5 domaines de formation DF1 – Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne 112 heures Prise en compte des besoins fondamentaux, notions de santĂ©, ergonomie, aide Ă  la mobilitĂ© et transferts, regard sur la personne et ses fonctions primaires, la personne et son rapport aux corps, techniques et outils de communication verbale et non verbale, notions de base d’apprentissage, prĂ©vention et gestion des situations Ă  risque, accompagnement Ă  la fin de vie. DF2 – Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles d’hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© 91 heures Aide Ă  l’entretien du cadre de vie, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. DF3 – Accompagnement de la vie sociale et relationnelle de la personne 105 heures Socialisation et inscription dans la vie citoyenne, les diffĂ©rentes dimensions d’accessibilitĂ©, la famille et l’entourage. DF4 – Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention 147 heures Les bases des politiques publiques et de la rĂšglementation, Ă©thique et dĂ©ontologie, dĂ©veloppement de la personne tout au long de la vie, les grandes familles de pathologies, troubles, le contexte professionnel. DF5 – Travail en Ă©quipe pluriprofessionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă  l’accompagnement de la personne 91 heures Projet d’établissement et projet personnalisĂ©, travail en Ă©quipe et organisation, transmission et communication professionnelle. AFGSU de niveau 2 – Attestation de formation aux Gestes et Soins d’Urgence 21 heures. La formation thĂ©orique est assurĂ©e par des formateurs expĂ©rimentĂ©s et par des intervenants professionnels du secteur de l’intervention sociale et mĂ©dico-sociale. Les formateurs permanents de l’établissement, souvent issus du terrain, se tiennent au courant des Ă©volutions des pratiques professionnelles, en effectuant une veille rĂ©guliĂšre et en Ă©changeant avec les terrains professionnels, notamment lors des visites de stage. Ils transmettent au quotidien connaissances et mĂ©thodologies d’intervention et accompagnent les apprenants dans la rĂ©ussite de leur parcours. L’organisation de la formation thĂ©orique propose des modalitĂ©s pĂ©dagogiques variĂ©es alternant des cours magistraux pour la transmission de connaissances, concepts et mĂ©thodologies; des travaux dirigĂ©s en sous-groupes qui intĂšgrent des travaux individuels et des travaux collectifs pour approfondir et mettre en application les connaissances concepts et mĂ©thodologies; des travaux pratiques en petits groupes pour analyser sa pratique, prĂ©parer les certifications
 FORMATION PRATIQUE La formation pratique d’une durĂ©e de 840 heures se dĂ©roule sur 2 pĂ©riodes, qui se rĂ©alisent sur une diversitĂ© de sites qualifiants mais peut aussi se rĂ©aliser sur un mĂȘme lieu de stage. La formation pratique est rĂ©partie de façon Ă  permettre la professionnalisation des stagiaires sur l’ensemble des domaines de formation. Les objectifs du stage 1 12 semaines Se positionner comme professionnel dans le champ de l’action sociale; Accompagner la personne au quotidien et dans la proximitĂ©; CoopĂ©rer avec l’ensemble des professionnels concernĂ©s; Participer Ă  l’animation de la vie sociale et citoyenne de la personne. Les objectifs du stage 2 12 semaines Se positionner comme professionnel dans le champ de l’action sociale. Accompagner la personne au quotidien et dans la proximitĂ©. CoopĂ©rer avec l’ensemble des professionnels concernĂ©s. Participer Ă  l’animation de la vie sociale et citoyenne de la personne. Les salariĂ©s en situation d’emploi c’est-Ă -dire les personnes en poste d’Accompagnant Educatif et Social ou en poste de faisant fonction pendant la durĂ©e de la formation devront effectuer uniquement un stage d’une durĂ©e de 140 heures, soit 4 semaines, dans une structure hors employeur et auprĂšs d’un public diffĂ©rent de celui auprĂšs duquel ils travaillent habituellement ou au sein de l’établissement employeur mais dans un autre service. VALIDATION DE LA FORMATION Cette formation est validĂ©e par le DiplĂŽme d’Etat d’Accompagnant Ă©ducatif et social DEAES de niveau 3. Ce diplĂŽme est dĂ©livrĂ© par le ministĂšre des solidaritĂ©s et de la santĂ©. Le DEAES comprend 5 Ă©preuves de certification. Chaque DC est associĂ© Ă  un bloc de compĂ©tences qui comprend 1 ou 2 Ă©preuves voir tableau ci-aprĂšs. L’établissement de formation prĂ©sente les candidats au diplĂŽme sur la base Du suivi de la totalitĂ© de leur programme de formation, De la prĂ©sentation aux Ă©preuves de certification organisĂ©es par l’établissement de formation ou de l’obtention de celles-ci lors d’une session prĂ©cĂ©dente, une validation acquise d’une Ă©preuve ou le bĂ©nĂ©fice d’une dispense d’un domaine de compĂ©tences. De la dĂ©tention de l’AFGSU Attestation de formation aux gestes et soins d’urgences de Niveau 1 ou son Ă©quivalent la formation Ă  l’AFGSU de niveau 2 est intĂ©grĂ©e dans le parcours de formation. L’obtention du diplĂŽme est soumise aux deux conditions cumulatives ci-aprĂšs Obtenir une moyenne supĂ©rieure ou Ă©gale Ă  10 pour chaque bloc de compĂ©tences, suite aux Ă©preuves de certification; A la fin des stages, l’ensemble des compĂ©tences requises doivent ĂȘtre acquises. Si lors des stages, les compĂ©tences n’ont pas pu ĂȘtre mobilisĂ©es ou totalement acquises, l’établissement peut proposer en cours de formation au candidat des adaptations pĂ©dagogiques afin de lui permettre de les acquĂ©rir. Bloc de compĂ©tences Epreuve de certification Bloc de compĂ©tences n°1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne Moyenne pondĂ©rĂ©e des 2 notes Epreuve DC1-1 Etude de cas pratique organisĂ©e par la DREETS au sein de l’établissement Epreuve Ă©crite de 2 heures Coeff 2 Epreuve DC1-2 PrĂ©sentation d’un dossier de pratique professionnelle Ecrit de 5-8 pages et soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles d’hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© Epreuve DC2 Etude d’un cas pratique Ă  partir d’un sujet tirĂ© au sort Soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°3 Accompagnement Ă  la vie sociale et relationnelle de la personne Epreuve DC3 PrĂ©sentation orale Ă  partir d’un document Ă©laborĂ© par le candidat d’un projet d’animation sociale et citoyenne Ă  partir d’une situation de stage Ecrit de 3 pages et soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention Epreuve DC4 PrĂ©sentation orale d’une Ă©tude de situation vĂ©cue en stage Ă  partir d’un document Ă©laborĂ© par le candidat en lien avec le projet de la personne Ecrit de 4 pages et soutenance orale de 30 min Coeff 1 Bloc de compĂ©tences n°5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques er traitement des informations liĂ©es Ă  l’accompagnement de la personne Epreuve DC5 Epreuve Ă©crite portant sur les modalitĂ©s de transmission et de communication relevant d’une situation proposĂ©e par l’établissement de formation Epreuve Ă©crite de 1h30 coefficient 1 PARCOURS INDIVIDUALISES La formation est accessible par bloc de compĂ©tences. Chaque bloc comprend 168 heures de pratique. Ainsi, il est possible de suivre un parcours individualisĂ© pour acquĂ©rir un ou plusieurs blocs de compĂ©tences. Si cela vous intĂ©resse, contactez-nous. Le bloc de compĂ©tences 5 est commun au DEAES et au DEAS diplĂŽme d’état d’Aide-soignant. Si vous possĂ©dez le DEAS, vous validez automatiquement le bloc 5 du DEAES et inversement. Pour identifier les dispenses, vous pouvez vous rĂ©fĂ©rer Ă  l’annexe V de l’arrĂȘtĂ© du 30 aout 2021 accessible en cliquant ici ArrĂȘtĂ© DEAES Une session spĂ©cifique pour prĂ©parer le bloc de compĂ©tences 5 est proposĂ©e du 6 juillet 2022 au 07 novembre 2022. Elle permet aux titulaires du DEAES relevant des anciennes dispositions de l’article du code de l’action sociale et des familles, du DEAMP et du DEAVS de suivre l’intĂ©gralitĂ© de la formation rattachĂ©e Ă  ce bloc de compĂ©tences, de valider la formation pratique correspondante et de prĂ©senter l’épreuve de certification relative Ă  ce bloc. La rĂ©ussite Ă  l’épreuve de certification du bloc 5, la validation de la formation pratique et de l’AFGSU leur permettront d’obtenir le diplĂŽme DEAES relevant des nouvelles dispositions de l’article D451-88 du code de l’action sociale et des familles. Pour vous inscrire Ă  cette session, contactez-nous. DOCUMENTS COMPLEMENTAIRES Maquette de la formation Calendrier prĂ©visionnel de la formation RĂ©fĂ©rentiel COMMENT S’INSCRIRE EN FORMATION ? APTITUDES NECESSAIRES POUR S’ENGAGER DANS LA FORMATION Le mĂ©tier d’accompagnant Ă©ducatif et social requiert les 7 aptitudes suivantes Disposer de qualitĂ©s humaines, de bienveillance et d’écoute; Montrer une capacitĂ© Ă  gĂ©rer ses Ă©motions et son stress face Ă  des situations humaines difficiles ou complexes et Ă  dĂ©velopper la maĂźtrise de soi; Montrer une attention pour les questions sociales et une ouverture au monde; Montrer un intĂ©rĂȘt pour les questions d’apprentissage et d’éducation; Manifester de la curiositĂ© et de l’intĂ©rĂȘt pour l’engagement et la prise de responsabilitĂ© dans les projets collectifs; Pouvoir organiser son travail, travailler de façon autonome, seul ou en Ă©quipe; Savoir mobiliser des compĂ©tences d’expression orale ou Ă©crite. ACCES A LA FORMATION – PRE-REQUIS A L’INSCRIPTION EN FORMATION Sont admis de droit en formation, c’est-Ă -dire sans passer d’épreuve orale d’admission, suite au dĂ©pĂŽt de leur dossier de candidature Les candidats titulaires de l’un des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s ci-dessous DiplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social version 2016 DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale DiplĂŽme d’Etat d’aide mĂ©dico-psychologique DiplĂŽme d’Etat d’assistant familial DiplĂŽme d’Etat d’aide-soignant ancienne version DiplĂŽme d’Etat d’aide-soignant nouvelle version DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de puĂ©riculture ancienne version DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de puĂ©riculture nouvelle version Titre professionnel assistant de vie aux familles version 2021 Titre professionnel assistant de vie aux familles spĂ©cialitĂ© CCS Titre professionnel d’agent de service mĂ©dico-social Brevet d’études professionnelles CarriĂšres sanitaires et sociales Brevet d’aptitude professionnelle accompagnement soins et services Ă  la personne Certificat d’aptitude professionnelle assistant technique en milieux familial et collectif Certificat d’aptitude professionnelle Petite enfance Certificat d’aptitude professionnelle Accompagnant Ă©ducatif petite enfance Mention complĂ©mentaire aide Ă  domicile Brevet d’aptitude professionnelle d’assistant animateur technicien Certificat professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport mention animateur d’activitĂ©s et de vie quotidienne Brevet d’études professionnelles agricole option service aux personnes Certificat d’aptitude professionnelle agricole service en milieu rural Certificat d’aptitude professionnelle agricole Services aux personnes et vente en espace rural Titre professionnel Assistant de vie dĂ©pendance Ces candidats peuvent bĂ©nĂ©ficier de dispenses de formation et de certification Ă  certains blocs de compĂ©tences. 2. Les laurĂ©ats de l’Institut de l’engagement. 3. Les candidats ayant signĂ© un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. 4. Les candidats ayant dĂ©jĂ  prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de l’article D. 451-88 du code de l’action sociale et des familles, du diplĂŽme d’Etat d’aide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale. Ces candidats passeront un entretien de positionnement Ă  l’ITSRA. Sauf pour les candidats relevant des 4 situations mentionnĂ©es ci-dessus, une Ă©preuve orale d’admission est obligatoire. Le candidat qui postule Ă  la formation prĂ©parant au diplĂŽme d’accompagnant Ă©ducatif et social doit remplir ces conditions Avoir dĂ©posĂ© son dossier de candidature en ligne sur ITSRANET. Avoir satisfait avec succĂšs Ă  l’épreuve d’admission si applicable. BĂ©nĂ©ficier d’un financement de la formation adaptĂ© au profil et Ă  la situation du candidat EPREUVE ORALE D’ADMISSION L’épreuve d’admission ne concerne pas les candidats relevant des 4 situations mentionnĂ©es ci-dessus. Elle sera effectuĂ©e par les candidats dont le dossier a Ă©tĂ© retenu par la commission d’admission. Elle a pour but de vĂ©rifier la motivation et l’aptitude Ă  s’engager dans une formation professionnelle. L’épreuve orale d’admission consiste en un entretien individuel de 30 minutes. CALENDRIER DES ADMISSIONS Formation Ă  Clermont-Ferrand > Prochaine session de formation du 9 novembre 2022 au 3 novembre 2023 Ă  Clermont-Ferrand 63. > ClĂŽture des inscriptions 11 octobre 2022 > Public Formation Initiale, fomation continue, apprentissage > Admission Traitement des dossiers au fur et Ă  mesure des inscriptions. Date limite de paiement de l’épreuve orale 13 octobre 2022. Entretien de positionnement ou Ă©preuve orale d’admission au fur et Ă  mesure dans la limite des places disponibles au plus tard les 17 et 18/10/22. RĂ©sultat de l’épreuve orale le 20 octobre 2022 par mail. Formation Ă  Brioude > Prochaine session de formation du 16 novembre 2022 au 6 novembre 2023, Ă  Brioude 43. > ClĂŽture des inscriptions 18 octobre 2022 > Public Formation Initiale > Admission Traitement des dossiers au fur et Ă  mesure des inscriptions. Entretien de positionnement ou Ă©preuve orale d’admission au fur et Ă  mesure dans la limite des places disponibles au plus tard les 24 et 25/10/22. RĂ©sultat de l’épreuve orale le 27 octobre 2022 par mail. TARIFS Tarif de l’inscription Ă  l’épreuve d’admission orale 60 euros. AprĂšs enregistrement des dossiers, les frais d’inscriptions ne sont pas remboursables, sauf cas de force majeure et sur prĂ©sentation d’un justificatif. L’épreuve d’admission est gratuite pour les candidats en formation initiale et les demandeurs d’emploi s’ils ne sont pas dans une dĂ©marche de transition professionnelle. Tarifs d’inscription Ă  la formation Pour les stagiaires en formation initiale » le coĂ»t de la formation est pris en charge par le Conseil RĂ©gional Auvergne-RhĂŽne-Alpes. Pour les apprentis le coĂ»t de la formation est pris en charge par l’OPCO. Pour connaitre le tarif en fonction de votre employeur, nous consulter. Pour les salariĂ©s dans le secteur social ou dans un autre domaine professionnel le coĂ»t de la formation est pris en charge par l’employeur et/ou l’OPCO auprĂšs duquel l’employeur cotise pour la formation de ses salariĂ©s ou dans le cadre du CPF de transition. Le coĂ»t pĂ©dagogique de la formation complĂšte est de 6 €. Pour un parcours individualisĂ© par bloc de compĂ©tences, un devis personnalisĂ© est systĂ©matiquement rĂ©alisĂ© suite Ă  la demande d’un candidat. Nous consulter. CONTACTS Pour toutes questions Relative aux conditions d’accĂšs et Ă  l’inscription aux Ă©preuves d’admission 04 63 05 03 85 – admissions-deaes Sur l’aspect administratif Christine COURBOU 04 63 05 03 72 – Sur l’aspect pĂ©dagogique Françoise OLEON 04 73 42 36 03 – Sur l’aspect financier unitefinancement 07/2022 LeDiplĂŽme d’Etat Accompagnant Educatif et Social (DEAES) se dĂ©compose en cinq domaines de formation (DF) auxquels sont associĂ©s cinq blocs de compĂ©tences, qui peuvent ĂȘtre rĂ©alisĂ©s indĂ©pendamment les uns des autres puisque toutes nos formations sont modulables. Les enseignements comprennent des enseignements thĂ©oriques et pratiques.
Fonction Accompagnante Éducatif et Social PĂ©riode d'embauche Nature du contrat CDD 12 mois contrat de professionnalisation -> CDI Ă  l'issue La mission L’accompagnant Ă©ducatif et social AES accompagne au quotidien des adultes, ĂągĂ©s ou handicapĂ©s, afin de compenser leur perte d’autonomie, tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activitĂ©s de vie sociale, scolaire et de loisirs. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă  l’ñge, Ă  la maladie, au mode de vie ou les consĂ©quences d’une situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©. Se positionner comme professionnelle dans le champ de l’action sociale, D’accompagner la personne dans son quotidien en tenant compte de ses besoins et de ses capacitĂ©s aide Ă  l’hygiĂšne, aux repas, Ă  la mobilitĂ©, Ă  l’entretien du cadre de vie, 
., CoopĂ©rer avec l’ensemble des professionnels gravitants autour de la personne accompagnĂ©e, Participe Ă  l’animation de la vie sociale et citoyenne de la personne. Profil recherchĂ© Tout candidat est bienvenu, quel que soit votre profil Ăąge, diplĂŽme ou absence de diplĂŽme, expĂ©rience professionnelle passĂ©e, 
. Deux seules conditions ĂȘtre motivĂ© et avoir un projet professionnel dans l’aide Ă  la personne ! CompĂ©tences requises Aptitude Ă  la relation d'aide DiscrĂ©tion professionnelle PonctualitĂ© Non jugement AdaptabilitĂ© Travail d'Ă©quipe postes Ă  pourvoir Postes Ă  pourvoir sur tous les dĂ©partements, dans une association d'aide Ă  domicile proche de votre domicile. Conditions du contrat de travail Contrat de professionnalisation de 12 mois en vue d’obtenir le DEAES DiplĂŽme d’Etat d’Accompagnant Éducatif et Social et un emploi directement Ă  l’issue CDI Ă  la clĂ© La formation est financĂ©e et rĂ©munĂ©rĂ©e, salaire avantageux lorsque vous serez en CDI. La formation est en alternance. Vous alternez la thĂ©orie et la pratique avec un emploi au sein d’une association d’aide Ă  domicile de notre rĂ©seau proche de votre domicile, et de la formation au sein d’un de nos centres de formation partenaires frais de dĂ©placements remboursĂ©s. Recrutement toute l’annĂ©e. PossibilitĂ© de stage de dĂ©couverte ou CDD en amont des formations. Formation assurĂ©e Obtention du DE AES DiplĂŽme d’Etat d’Accompagnant Éducatif et social 567 heures de formation, 5 blocs de compĂ©tences acquis et obtention de l’AFGSU. En vertu de la loi du 5 aoĂ»t 2021 relative Ă  la gestion de la crise sanitaire promulguĂ©e le 6 aoĂ»t 2021 au Journal officiel le poste proposĂ© dans l’offre d’emploi est soumis Ă  l’obligation de la vaccination contre la Covid-19. Salaire SMIC ou 80% du SMIC pendant la durĂ©e de la formation puis salaire avantageux dans l'emploi Permis / VĂ©hicule MobilitĂ© recommandĂ©e Employeur GEIQ ADI Alpin / Groupement d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification Des Aides Ă  Domicile en IntĂ©gration CoordonnĂ©es Tel 07 62 20 61 15 recrutement Pour postuler Merci de nous faire parvenir votre candidature par mail en prĂ©cisant le nom de la formation souhaitĂ©e recrutement Age requis 18
Descriptifdu parcours : Contrat de professionnalisation en vue d’obtenir le DE AES : DiplĂŽme d'accompagnant Ă©ducatif et social. Formation : 1 semaine par mois Ă  Montpellier. Temps de travail Ă  domicile : 3 semaines par mois proche de votre lieu d'habitation. Stage : 140 heures de stage externe Ă  l'entreprise. Vos missions : Infirmier H/F2 860 € ...roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite et grande semaine.... ...personnalisĂ© au dĂ©but de votre contrat doublures, intĂ©gration et rencontres... ContratTravail le weekendAide-Soignant de Nuit H/F ...roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite et grande semaine.... ...personnalisĂ© au dĂ©but de votre contrat doublures, intĂ©gration et rencontres... ContratEmploi en CDDTravail le weekendTechnicien MĂ©thode Process h/f ...de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez intĂ©rim, CDI... ..., CDD, CDI Apprenant ou encore alternance, nos experts travaillent chaque... Emploi en CDIContratEmploi en CDDAide-Soignant - Aes H/F ...roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite et grande semaine.... ...personnalisĂ© au dĂ©but de votre contrat doublures, intĂ©gration et rencontres... Emploi en CDIContratEmploi en CDDAgent hĂŽtelier hospitalier / Agente hĂŽteliĂšre hospitaliĂšre1 € ...roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite et grande semaine.... ...personnalisĂ© au dĂ©but de votre contrat doublures, intĂ©gration et rencontres... ContratTravail le weekendMonteur H/F ...de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez CDI, CDD,... ...CDI IntĂ©rimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque... Emploi en CDIContratEmploi en CDDAgent de Soin H/F1 813 € ...roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite et grande semaine.... ...personnalisĂ© au dĂ©but de votre contrat doublures, intĂ©gration et rencontres... Emploi en CDIContratTravail le weekendAsh Nuit CDI H/F ...personnalisĂ© au dĂ©but de votre contrat doublures, intĂ©gration et rencontres... ...roulement de 2 weekend / mois, alternance d'une petite et grande en CDIContratTravail le weekendAide-soignant / €/heure ...Accompagnant Éducatif et Social AES structure collective dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, vous ĂȘtes rattachĂ©e Ă ... AIDE SOIGNANT F/H ...connaĂźtre l'ensemble des missions disponibles dans notre agence. Type de contrat intĂ©rim Ville Loulay DĂ©partement Charente maritime, 17 RĂ©gion... Aide Soignant H/F ...accompagner au mieux leur carriĂšre et leur formation. Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intĂ©rim, vacation, libĂ©ral, CDI intĂ©rimaire et CDI... Emploi en CDIEmploi en CDDTemps completMagasinier / MagasiniĂšre €/heure ...renforcer l'Ă©quipe du dĂ©pĂŽt en effectuant divers travaux de 15 jours minimum, et jusqu'Ă  la fin de la collecteAccueillir,... ContratTemps completTravail le weekendBernay-Saint-Martin, Charente-MaritimeAide-Soignant H/F en apprentissage ...Accompagnant Educatif et Social AES structure collective dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, vous ĂȘtes rattachĂ©e Ă ... Loulay, Charente-MaritimeURGENT - d'accueil anglais courant - 35H/SEM - 1923 € B/mois prime incluse - Paris 17Ăšme1 847 € ...HĂŽtesse / Cabinet de conseil A pourvoir ImmĂ©diatement Nature du contrat CDD Temps plein Lieu Paris 17Ăšme RĂ©munĂ©ration 1 847€ B/... Emploi en CDDTemps completCONTRE-COURANT MJC [Verdun] recrute un coordinateur artistique et culturel [F/H] ...budgets de programmation des diffĂ©rents Ă©vĂ©nements et nĂ©gociation des contrats cessions, engagements, conventions, etc. ~RĂ©daction des dossiers de... Emploi en CDIContratEmploi en CDDCONTRE-COURANT MJC [Verdun] recrute un professeur de guitare et guitare basse [F/H]14 €/heure ...studios de rĂ©pĂ©tition de Contre-Courant MJC Ă  Belleville-sur-Meuse. ~Contrat Ă  DurĂ©e IndĂ©terminĂ©e, 4 Ă  5 heures de face Ă  face + 1 heure d’atelier.... Nous recrutons dans le secteur La couronne, carry le rouet, St Pierre pour des missions d’entretien... €/heure ...possible rapidement formations internes et VAE suivant conditions. Contrat CDI temps partiel Ă©volution rapide possible selon vos disponibilitĂ©s... Emploi en CDIContratTemps partielArcade Assistances Services Accompagnante) Ă©ducatif et social. Contrat de professionnalisation entre 12 et 18 mois – 525h en centre de formation, un stage de 140h en structure mĂ©dico-sociale – 900h en situation de travail Ă  domicile . L’accompagnement Ă©ducatif et social (AES) a pour mission de rĂ©aliser un accompagnement social au quotidien visant Ă  compenser les consĂ©quences d’un handicap
Le mĂ©tier et les employeurs-typeL’accompagnant Ă©ducatif et social rĂ©alise des interventions sociales au quotidien visant Ă  accompagner la personne en situation de handicap ou touchĂ©e par un manque d’autonomie quelles qu’en soient l’origine ou la nature. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă  l’ñge, Ă  la maladie ou au mode de vie ou les consĂ©quences d’une situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă  la personne d’ĂȘtre actrices de son projet de vie. En lien avec l’entourage de la personne, il l’accompagne tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activitĂ©s de la vie sociale, scolaire et de loisirs. Il veille Ă  l’acquisition, la prĂ©servation ou Ă  la restauration de l’autonomie de l’enfant, de l’adolescent, de l’adulte, de la personne vieillissante, et l’accompagne dans sa vie sociale et relationnelle. Ses interventions d’aide et d’accompagnement contribuent Ă  l’épanouissement de la personne Ă  son domicile et en Ă©tablissement. Les principaux lieux d’intervention des AES Ils peuvent intervenir directement au domicile de la personne particuliers employeurs, services d’aide et d’accompagnement Ă  domicile SAAD, services d’aide Ă  la personne SAP, services polyvalents de soins et d’aide Ă  domicile SPASAD, services de soins infirmiers Ă  domicile SSIAD..., en Ă©tablissement social ou mĂ©dico-social Ă©tablissements d’hĂ©bergement pour personnes ĂągĂ©es dĂ©pendantes EHPAD, maisons d’accueil spĂ©cialisĂ©es MAS, des centres d’hĂ©bergement et de rĂ©insertion sociale CHRS, foyers d’accueil mĂ©dicalisĂ©s FAM, instituts mĂ©dico-Ă©ducatifs IME, des instituts thĂ©rapeutiques, Ă©ducatifs et pĂ©dagogiques ITEP, des maisons d’enfant Ă  caractĂšre social MECS... dans des structures d’accueil de la petite enfance, Ă©tablissements d’enseignement et de formation, d’emploi et d’activitĂ©s culturelles. Fiche AES cliquez ici MĂ©thodes pĂ©dagogiquesLa pĂ©dagogie active de l’alternance intĂ©grative, demande une forte implication des apprenants. Elle leur permet d’acquĂ©rir les capacitĂ©s relationnelles et professionnelles nĂ©cessaires Ă  l’exercice de cette profession. PrĂ©sentiel / DistancielUne partie de la formation pourrait se rĂ©aliser en FOAD Formation Ouverte et A Distance Les Parcours Enseignement thĂ©orique 567 heures 567 heures dont 21 heures consacrĂ©es Ă  l’attestation de formations aux gestes et soins d’urgence de niveaux 2. Pour les apprenants demandeurs d’emploi, dont les coĂ»ts pĂ©dagogiques sont financĂ©s par la RĂ©gion RĂ©union et le FSE, s’ajoute une licence Projet Voltaire pour amĂ©liorer l’écrit du français. Pour les apprenants salariĂ©s ou autres publics dont la formation relĂšve du financement des employeurs ou de leur fonds de formation ou autre financeur, un devis peut ĂȘtre Ă©tabli. Formation pratique 840 heures DĂ©livrĂ©es au sein de sites qualifiants selon le principe de l’alternance terrain-centre de formation dans le cadre du projet pĂ©dagogique de l’ de La RĂ©union. Pour les apprenants salariĂ©s Il doit exercer une fonction d’accompagnant Ă©ducatif et social ou rĂ©aliser des activitĂ©s en lien avec le mĂ©tier et la formation. La certificationLa formation thĂ©orique et pratique se dĂ©compose en cinq domaines de formation auxquels sont associĂ©s cinq blocs de compĂ©tences composant le diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social. La rĂ©partition du volume de formation thĂ©orique par domaine est la suivante - DF1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne - 112h - DF2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles d’hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© - 91h - DF3 Accompagnement Ă  la vie sociale et relationnelle de la personne - 105h - DF4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention - 147h - DF5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă  l’accompagnement de la personne - 91h La formation pratique est rĂ©partie en de façon Ă  permettre la professionnalisation des candidats sur l’ensemble des blocs de compĂ©tences. Elle donne lieu Ă  une Ă©valuation par les sites qualifiants. Elle est rĂ©partie sur deux stages de 420h couvrant les cinq blocs de compĂ©tences. Ce diplĂŽme est accessible par la voie de la validation des acquis de l’expĂ©rience. Indicateurs de rĂ©sultatsDiplĂŽme d’Etat de niveau 3 ex-niveau V La formation est sanctionnĂ©e par le DiplĂŽme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social DEAES dĂ©livrĂ© par le MinistĂšre des SolidaritĂ©s et de la SantĂ©. Chaque bloc de compĂ©tences doit ĂȘtre validĂ© sĂ©parĂ©ment pour obtenir le diplĂŽme. Taux de rĂ©ussite 2020 100% Nombre de prĂ©sentĂ©s au diplĂŽme 2020 44 Nombre de diplĂŽmĂ©s 2020 44 Taux d'insertion Ă  6 mois 2019 80% DurĂ©eA partir des textes rĂ©glementaires, la structuration pĂ©dagogique de la formation Ă  l’IRTS de La RĂ©union, se dĂ©roule sur une amplitude de 10 Ă  24 mois. Conditions d'admission / PrĂ©-requisSont admis de droit en formation suite au dĂ©pĂŽt de leur candidature en ligne 1- Les candidats titulaires de l’un des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s ci-dessous - cf. annexe V de l’arrĂȘtĂ© - Brevet d’Aptitude Professionnelle d’assistant animateur technicien - Brevet d’Aptitude Professionnelle accompagnant soins et services Ă  la personne - Brevet d’Etudes Professionnelles agricole option services aux personnes - Brevet d’Etudes Professionnelles carriĂšres sanitaires et sociales - Certificat d’Aptitude Professionnelle accompagnant Ă©ducatif petite enfance - Certificat d’Aptitude Professionnelle agricole service en milieu rural - Certificat d’Aptitude Professionnelle agricole services aux personnes et vente en espace rural - Certificat d’Aptitude Professionnelle assistant technique en milieux familial et collectif - Certificat d’Aptitude Professionnelle Petite enfance - Certificat Professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport mention animateur d’activitĂ©s et de vie quotidienne - DiplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social version 2016 - DiplĂŽme d’Etat d’aide mĂ©dico psychologique - DiplĂŽme d’Etat d’aide-soignant - DiplĂŽme d’Etat d’assistant familiale - DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale - DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de puĂ©riculture - Titre Professionnel d’agent de service mĂ©dico-social - Titre Professionnel Assistant de vie dĂ©pendance - Titre Professionnel assistant de vie aux familles version 2021 - Titre Professionnel assistant de vie aux familles spĂ©cialitĂ© CCS - Mention ComplĂ©mentaire Aide Ă  Domicile ; 2- Les laurĂ©ats de l’Institut de l’engagement ; 3- Les candidats ayant signĂ© un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation ; 4- Les candidats ayant dĂ©jĂ  prĂ©alablement acquis un ou plusieurs blocs de compĂ©tences du diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social relevant des dispositions de l’article D. 451-88 du code de l’action sociale et des familles ; 5- Les candidats ayant dĂ©jĂ  prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de l’article D. 451-88 du code de l’action sociale et des familles, du diplĂŽme d’Etat d’aide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale. Ces candidats bĂ©nĂ©ficient d’un entretien de positionnement avec l’établissement de formation. En cas de saturation des places disponibles par des candidats relevant des cinq situations mentionnĂ©es Ă  l’alinĂ©a prĂ©cĂ©dent, l’établissement de formation pourra retenir en prioritĂ© les candidats ayant acquis l’un des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s en annexe V du prĂ©sent arrĂȘtĂ© par ordre d’anciennetĂ© de leur dĂ©livrance. Pour tous les autres candidats, l’admission en formation est subordonnĂ©e au dĂ©pĂŽt d’un dossier en ligne auprĂšs de l’établissement de formation. AprĂšs vĂ©rification et validation du dossier, les candidats seront convoquĂ©s pour une Ă©preuve orale. Cette formation est Ă©galement accessible par voie d’apprentissage ou contrat de professionnalisation. Cliquer ici pour plus d'informations. AccessibilitĂ©Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif rĂ©gional Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernĂ©s. Prochaine rentrĂ©e / OuvertureProchain cycle rentrĂ©e prĂ©vue en septembre 2022 INSCRIPTIONS Les inscriptions aux sĂ©lections se feront le site Internet de l’IRTS de La RĂ©union cf. calendrier prĂ©visionnel dans la rubrique "admissions sĂ©lections" CoĂ»tTĂ©lĂ©charger la grille tarifaire des formations IRTS La RĂ©union. Pour les demandeurs d’emploi ou Ă©tudiants, financement par la RĂ©gion RĂ©union et le Fonds Social EuropĂ©en et dont le nombre de places est limitĂ©. Pour les salariĂ©s, financement par l’employeur ou son fonds de formation. Cette formation est Ă©ligible au Compte Personnel de Formation. AIDE FINANCIERE AUX ETUDIANTS Ils peuvent bĂ©nĂ©ficier soit d’une bourse RĂ©gionale bourse d’étudiant sous rĂ©serve de remplir les conditions d’attribution 1 financĂ©e par le Conseil RĂ©gional et le Fonds Social EuropĂ©en. soit d’une allocation retour Ă  l’emploi par la formation AREF versĂ©e par le PĂŽle Emploi 1. 1 Sous rĂ©serve des dispositifs en vigueur Ă  la date de la rentrĂ©e. Les publics dont les coĂ»ts pĂ©dagogiques sont financĂ©s par le Conseil RĂ©gional et le Fonds Social EuropĂ©en, non bĂ©nĂ©ficiaires d’une bourse rĂ©gionale, d’une indemnisation versĂ©e par le PĂŽle Emploi, ont une couverture sociale financĂ©e par le Conseil RĂ©gional. ContactARFIS OI - IRTS de La RĂ©union 1, rue Sully Brunet 97470 SAINT BENOIT TĂ©l 02 62 92 97 77 - Fax 02 62 92 97 78 [email protected] Certaines sĂ©ances peuvent se rĂ©aliser sur les sites du Port, St Pierre ou Ste Suzanne La formationMĂ©thodes pĂ©dagogiquesLa pĂ©dagogie active de l’alternance intĂ©grative, demande une forte implication des apprenants. Elle leur permet d’acquĂ©rir les capacitĂ©s relationnelles et professionnelles nĂ©cessaires Ă  l’exercice de cette profession. PrĂ©sentiel / DistancielUne partie de la formation pourrait se rĂ©aliser en FOAD Formation Ouverte et A Distance La certificationLa formation thĂ©orique et pratique se dĂ©compose en cinq domaines de formation auxquels sont associĂ©s cinq blocs de compĂ©tences composant le diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social. La rĂ©partition du volume de formation thĂ©orique par domaine est la suivante - DF1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne - 112h - DF2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles d’hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© - 91h - DF3 Accompagnement Ă  la vie sociale et relationnelle de la personne - 105h - DF4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d’intervention - 147h - DF5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă  l’accompagnement de la personne - 91h La formation pratique est rĂ©partie en de façon Ă  permettre la professionnalisation des candidats sur l’ensemble des blocs de compĂ©tences. Elle donne lieu Ă  une Ă©valuation par les sites qualifiants. Elle est rĂ©partie sur deux stages de 420h couvrant les cinq blocs de compĂ©tences. Ce diplĂŽme est accessible par la voie de la validation des acquis de l’expĂ©rience. Indicateurs de rĂ©sultatsDiplĂŽme d’Etat de niveau 3 ex-niveau V La formation est sanctionnĂ©e par le DiplĂŽme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social DEAES dĂ©livrĂ© par le MinistĂšre des SolidaritĂ©s et de la SantĂ©. Chaque bloc de compĂ©tences doit ĂȘtre validĂ© sĂ©parĂ©ment pour obtenir le diplĂŽme. Taux de rĂ©ussite 2020 100% Nombre de prĂ©sentĂ©s au diplĂŽme 2020 44 Nombre de diplĂŽmĂ©s 2020 44 Taux d'insertion Ă  6 mois 2019 80% Informations pratiquesDurĂ©eA partir des textes rĂ©glementaires, la structuration pĂ©dagogique de la formation Ă  l’IRTS de La RĂ©union, se dĂ©roule sur une amplitude de 10 Ă  24 mois. Conditions d'admission / PrĂ©-requisSont admis de droit en formation suite au dĂ©pĂŽt de leur candidature en ligne 1- Les candidats titulaires de l’un des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s ci-dessous - cf. annexe V de l’arrĂȘtĂ© - Brevet d’Aptitude Professionnelle d’assistant animateur technicien - Brevet d’Aptitude Professionnelle accompagnant soins et services Ă  la personne - Brevet d’Etudes Professionnelles agricole option services aux personnes - Brevet d’Etudes Professionnelles carriĂšres sanitaires et sociales - Certificat d’Aptitude Professionnelle accompagnant Ă©ducatif petite enfance - Certificat d’Aptitude Professionnelle agricole service en milieu rural - Certificat d’Aptitude Professionnelle agricole services aux personnes et vente en espace rural - Certificat d’Aptitude Professionnelle assistant technique en milieux familial et collectif - Certificat d’Aptitude Professionnelle Petite enfance - Certificat Professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport mention animateur d’activitĂ©s et de vie quotidienne - DiplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social version 2016 - DiplĂŽme d’Etat d’aide mĂ©dico psychologique - DiplĂŽme d’Etat d’aide-soignant - DiplĂŽme d’Etat d’assistant familiale - DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale - DiplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de puĂ©riculture - Titre Professionnel d’agent de service mĂ©dico-social - Titre Professionnel Assistant de vie dĂ©pendance - Titre Professionnel assistant de vie aux familles version 2021 - Titre Professionnel assistant de vie aux familles spĂ©cialitĂ© CCS - Mention ComplĂ©mentaire Aide Ă  Domicile ; 2- Les laurĂ©ats de l’Institut de l’engagement ; 3- Les candidats ayant signĂ© un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation ; 4- Les candidats ayant dĂ©jĂ  prĂ©alablement acquis un ou plusieurs blocs de compĂ©tences du diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social relevant des dispositions de l’article D. 451-88 du code de l’action sociale et des familles ; 5- Les candidats ayant dĂ©jĂ  prĂ©alablement acquis un ou plusieurs domaines de compĂ©tences du diplĂŽme d’Etat d’accompagnant Ă©ducatif et social relevant des anciennes dispositions de l’article D. 451-88 du code de l’action sociale et des familles, du diplĂŽme d’Etat d’aide mĂ©dico psychologique ou du diplĂŽme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale. Ces candidats bĂ©nĂ©ficient d’un entretien de positionnement avec l’établissement de formation. En cas de saturation des places disponibles par des candidats relevant des cinq situations mentionnĂ©es Ă  l’alinĂ©a prĂ©cĂ©dent, l’établissement de formation pourra retenir en prioritĂ© les candidats ayant acquis l’un des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s en annexe V du prĂ©sent arrĂȘtĂ© par ordre d’anciennetĂ© de leur dĂ©livrance. Pour tous les autres candidats, l’admission en formation est subordonnĂ©e au dĂ©pĂŽt d’un dossier en ligne auprĂšs de l’établissement de formation. AprĂšs vĂ©rification et validation du dossier, les candidats seront convoquĂ©s pour une Ă©preuve orale. Cette formation est Ă©galement accessible par voie d’apprentissage ou contrat de professionnalisation. Cliquer ici pour plus d'informations. AccessibilitĂ©Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif rĂ©gional Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernĂ©s. Prochaine rentrĂ©e / OuvertureProchain cycle rentrĂ©e prĂ©vue en septembre 2022 INSCRIPTIONS Les inscriptions aux sĂ©lections se feront le site Internet de l’IRTS de La RĂ©union cf. calendrier prĂ©visionnel dans la rubrique "admissions sĂ©lections" CoĂ»tTĂ©lĂ©charger la grille tarifaire des formations IRTS La RĂ©union. Pour les demandeurs d’emploi ou Ă©tudiants, financement par la RĂ©gion RĂ©union et le Fonds Social EuropĂ©en et dont le nombre de places est limitĂ©. Pour les salariĂ©s, financement par l’employeur ou son fonds de formation. Cette formation est Ă©ligible au Compte Personnel de Formation. AIDE FINANCIERE AUX ETUDIANTS Ils peuvent bĂ©nĂ©ficier soit d’une bourse RĂ©gionale bourse d’étudiant sous rĂ©serve de remplir les conditions d’attribution 1 financĂ©e par le Conseil RĂ©gional et le Fonds Social EuropĂ©en. soit d’une allocation retour Ă  l’emploi par la formation AREF versĂ©e par le PĂŽle Emploi 1. 1 Sous rĂ©serve des dispositifs en vigueur Ă  la date de la rentrĂ©e. Les publics dont les coĂ»ts pĂ©dagogiques sont financĂ©s par le Conseil RĂ©gional et le Fonds Social EuropĂ©en, non bĂ©nĂ©ficiaires d’une bourse rĂ©gionale, d’une indemnisation versĂ©e par le PĂŽle Emploi, ont une couverture sociale financĂ©e par le Conseil RĂ©gional. ContactARFIS OI - IRTS de La RĂ©union 1, rue Sully Brunet 97470 SAINT BENOIT TĂ©l 02 62 92 97 77 - Fax 02 62 92 97 78 [email protected] Certaines sĂ©ances peuvent se rĂ©aliser sur les sites du Port, St Pierre ou Ste Suzanne Je souhaite ĂȘtre recontactĂ© Newsletter IRTS Newsletter CREAI Nous contacter Nous utilisons des cookies pour optimiser notre site web et notre service. En cliquant sur “Accepter”, nous considĂ©rerons que vous acceptez l'utilisation des cookies. Translate »
ï»żEtablissement TERRA NOVA - Centre d’accueil pour Adultes PolyhandicapĂ©s. Poste Ă  pourvoir: AES EN CONTRAT PROFESSIONNALISATION OU D’APPRENTISSAGE (H/F). Contrat Ă  durĂ©e dĂ©terminĂ©e : temps complet (soit 35h hebdomadaires). RĂ©munĂ©ration selon CCNTEI 1966 (coefficient de base 373) : 1678,95 € bruts mensuels
ï»żRetourObjectifsL'accompagnant Ă©ducatif et social rĂ©alise des interventions sociales au quotidien visant Ă  accompagner la personne en situation de handicap ou touchĂ©e par un manque d'autonomie quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă  l'Ăąge, Ă  la maladie ou au mode de vie ou les consĂ©quences d'une situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă  la personne d'ĂȘtre actrice de son projet de vie. En lien avec l'entourage de la personne, il l'accompagne tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activitĂ©s de la vie sociale, scolaire et de loisirs. Il veille Ă  l'acquisition, la prĂ©servation ou Ă  la restauration de l'autonomie de l'enfant, de l'adolescent, de l'adulte, de la personne vieillissante, et l'accompagne dans sa vie sociale et relationnelle. Ses interventions d'aide et d'accompagnement contribuent Ă  l'Ă©panouissement de la personne Ă  son domicile et en formation comprend un total de 1 407 heures de formation dont 546 heures de formation thĂ©orique, 21 heures consacrĂ©es Ă  l'attestation de formations aux gestes et soins d'urgences de niveaux 2 AFGSU et de 840 heures de formation pratique. La formation thĂ©orique et pratique se dĂ©compose en cinq domaines de formation DF auxquels sont associĂ©s cinq blocs de compĂ©tences composant le diplĂŽme d'Etat d'accompagnant Ă©ducatif et social. La rĂ©partition du volume de formation thĂ©orique par domaine est la suivante DF1 Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne » 112 heures d'enseignements. Prise en compte des besoins fondamentaux dans l'accompagnement de la personne Notions de santĂ© Ergonomie, aide Ă  la mobilitĂ© et transferts Regard sur la personne et ses fonctions primaires La personne et son rapport au corps Techniques et outils de communication verbale et non verbale Notion de base d'apprentissage en fonction du public accompagnĂ© Accompagnement Ă  la fin de vie DF2 Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des rĂšgles d'hygiĂšne et de sĂ©curitĂ© » 91 heures d'enseignements. Aide Ă  l'entretien du cadre de vie de la personne Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne DF3 Accompagnement Ă  la vie sociale et relationnelle de la personne » 105 heures d'enseignements. Socialisation et inscription dans la vie citoyenne DiffĂ©rentes dimensions d'accessibilitĂ© Famille et entourage Vie collective Projet d'activitĂ© individuelles ou collectives et techniques d'animation PrĂ©vention de l'isolement des personnes DF4 Positionnement en tant que travailleur social dans son contexte d'intervention » 147 heures d'enseignements. Bases des politiques publiques et de la rĂ©glementation rĂ©gissant le secteur social et mĂ©dico-social Ethique et dĂ©ontologie DĂ©veloppement de la personne tout au long de la vie, dans ses diffĂ©rentes dimensions physiques, psychologiques, sociales et culturelles Grandes familles de pathologies, troubles, dĂ©ficiences et incidences somatiques psychiques et sociales Fondamentaux relatifs aux diffĂ©rents secteurs d'intervention des AES Contexte professionnel DF5 Travail en Ă©quipe pluri-professionnelle, gestion des risques et traitement des informations liĂ©es Ă  l'accompagnement de la personne » 91 heures d'enseignements. Projet d'Ă©tablissement Travail en Ă©quipe et organisation Transmission et communication professionnelle La formation pratique est rĂ©partie de façon Ă  permettre la professionnalisation des candidats sur l'ensemble des blocs de d'accĂšsFormation accessible en contrat d'apprentissage en 1er annĂ©e uniquementRythmeTemps plein,Continu Du 17 juil. 2022 au 14 nov. 2022 - Pauillac 33 Du 17 juil. 2022 au 14 nov. 2022 - Arcachon 33 Du 17 juil. 2022 au 14 nov. 2022 - PĂ©rigueux 24 Du 10 juil. 2022 au 7 nov. 2022 - RibĂ©rac 24 Du 23 janv. 2022 au 23 mai 2022 - Dax 40 Pour connaĂźtre les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formationCap MĂ©tiers Nouvelle-Aquitainel'agence rĂ©gionale pour l’orientation, la formation et l’emploi en Nouvelle-AquitaineRejoignez-les, ils ont besoin de vous Vous aussi, devenez aide-soignant, infirmier, Ă©ducateur spĂ©cialisĂ©, accompagnant Ă©ducatif et social... Renseignez-vous sur les mĂ©tiers du soin et de l'accompagnement et dĂ©couvrez toutes les formations pour les rejoindre. En savoir plus Auxiliaire de vie H/FA2MICILE CASTRES MAZAMET AZAE PubliĂ© le 22/08/22 81 - MAZAMET CDI Temps partiel Consulter l'offreAide mĂ©nager / mĂ©nagĂšre Ă  domicile H/FPRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO PubliĂ© le 22/08/22 50 - ST PAIR SUR MER CDD Temps partiel Consulter l'offreAide mĂ©nager / mĂ©nagĂšre Ă  domicileLA SONNETTE QUI CHANTE PubliĂ© le 22/08/22 44 - ANCENIS ST GEREON CDI Temps partiel Consulter l'offreAide Ă  domicile / Auxiliaire de vie H/FAMICIAL PubliĂ© le 22/08/22 01 - OYONNAX CDI Temps partiel Consulter l'offreAide mĂ©nager / mĂ©nagĂšre Ă  domicile H/FPRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO PubliĂ© le 22/08/22 40 - SEIGNOSSE CDD Temps partiel Consulter l'offre Localiserle lieu de travail de l'offre Accompagnant Ă©ducatif et social / Accompagnante Ă©ducative e (H/F) Enregistrer l'offre Accompagnant Ă©ducatif et social / Accompagnante Ă©ducative e (H/F) dans MĂ©mo Signaler cette offre Accompagnant Ă©ducatif et social / Accompagnante Ă©ducative e (H/F) 54 - MAXEVILLE - Localiser avec Mappy ActualisĂ© le
SommaireFormation pour devenir AESExiste-t-il des exigences en matiĂšre de diplĂŽme ou de licence ?Combien de temps faut-il pour devenir AES ?Quelles sont les perspectives d’emploi ?Quelles sont les perspectives de carriĂšre Ă  long terme ?Comment trouver un emploi ?Comment en savoir plus sur le mĂ©tier d’AES ?Trouver votre formation d’accompagnant Ă©ducatif et social Le DEAES ou DiplĂŽme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social a Ă©tĂ© fondĂ© en 2016 avec la fusion des anciens DEAVS et DEAMP. L’AES intervient dans le cadre du soutien aux individus atteints de handicap, peu importe l’ñge de la personne. Il aide l’enfant ou l’adulte dĂ©pendant Ă  effectuer les actes de la vie quotidienne et Ă  bĂ©nĂ©ficier d’une vie sociale et relationnelle, Ă  l’école par exemple. L’intervention de l’AES a donc trait au bien-ĂȘtre et Ă  l’autonomie de la personne. Les professionnels s’accordent pour dire que ce mĂ©tier social demande de la patience, mais apporte beaucoup. Formation disponible Formation concours DEAES pour devenir AES Disponible en formation Ă  distancePour Ă©tudiants, salariĂ©s en poste ou demandeurs d’emploiSans conditions de diplĂŽme Formation pour devenir AES Disponible en formation Ă  distancePour Ă©tudiants, salariĂ©s en poste ou demandeurs d’emploiSans conditions de diplĂŽme TOP formations en ligne Formation maquillageFormation crĂ©ation d’entrepriseFormation managementFormation marketing digitalFormation Ă  la vente Formation Ă  l’anglaisDevenir agent immobilierFormation Ă  la diĂ©tĂ©tiqueFormation informatiqueFormation dĂ©corationFormation bureautique Formation pour devenir AES Vous ĂȘtes une Ă©cole ? RĂ©fĂ©rencez vos formations DEAES – DiplĂŽme d’État AES Pour obtenir le diplĂŽme d’État AES, diplĂŽme de niveau V CAP – BEP, il est obligatoire de passer un concours d’entrĂ©e consistant en une Ă©preuve Ă©crite et une Ă©preuve orale d’admission. Une fois le concours rĂ©ussi, vous intĂ©grez un Ă©tablissement de formation dans le social, proposant la formation AES. En fonction des structures, vous avez le choix entre le suivi d’une formation Ă  distance ou en prĂ©sentiel. La formation AES consiste en un tronc commun et trois spĂ©cialisations Accompagnement Ă  l’éducation inclusive et Ă  la vie de la vie Ă  de la vie en structure collective. Remarque afin de mettre toutes les chances de votre cĂŽtĂ© pour rĂ©ussir l’entrĂ©e en formation, des Ă©tablissements proposent Ă©galement des prĂ©parations au concours, pour connaĂźtre les enjeux et thĂ©matiques autour du mĂ©tier et maĂźtriser la mĂ©thodologie des Ă©preuves. Formation disponible Formation concours DEAES pour devenir AES Disponible en formation Ă  distancePour Ă©tudiants, salariĂ©s en poste ou demandeurs d’emploiSans conditions de diplĂŽme Formation pour devenir AES Disponible en formation Ă  distancePour Ă©tudiants, salariĂ©s en poste ou demandeurs d’emploiSans conditions de diplĂŽme TOP formations en ligne Formation maquillageFormation crĂ©ation d’entrepriseFormation managementFormation marketing digitalFormation Ă  la vente Formation Ă  l’anglaisDevenir agent immobilierFormation Ă  la diĂ©tĂ©tiqueFormation informatiqueFormation dĂ©corationFormation bureautique Existe-t-il des exigences en matiĂšre de diplĂŽme ou de licence ? Le concours d’entrĂ©e pour le mĂ©tier d’AES n’exige aucun diplĂŽme et aucune qualification. Vous pouvez y accĂ©der quelle que soit votre situation que vous soyez demandeur d’emploi, en recherche d’une formation professionnelle ou mĂȘme dans le cadre d’une validation des acquis de l’expĂ©rience. Cette formation dans le social nĂ©cessite cependant d’avoir certaines compĂ©tences, notamment au niveau relationnel. Pour devenir AES, il est surtout nĂ©cessaire de savoir faire preuve d’écoute et d’empathie, d’ĂȘtre capable d’assurer les gestes de la vie quotidienne, d’ĂȘtre en bonne forme physique et de s’exprimer convenablement en français. Remarque s’il n’y a pas d’exigences en termes de diplĂŽmes, certains Ă©tablissements demandent nĂ©anmoins que les candidats soient ĂągĂ©s d’au moins 18 ans. Combien de temps faut-il pour devenir AES ? La formation pour devenir AES et obtenir le diplĂŽme d’État dure entre un et deux ans, en fonction de l’établissement. Le futur professionnel social doit suivre 525 heures de cours thĂ©oriques et 840 heures de pratique. C’est le temps imparti pour apprĂ©hender la culture du secteur d’activitĂ© et acquĂ©rir un rĂ©fĂ©rentiel de compĂ©tences nĂ©cessaires Ă  une bonne pratique professionnelle. À la durĂ©e effective en formation s’ajoutent le temps de prĂ©paration au concours et le temps nĂ©cessaire Ă  l’obtention de celui-ci. Devenir AES nĂ©cessite dans la plupart des cas de suivre une prĂ©paration au concours d’au moins plusieurs mois. Cette prĂ©paration peut se faire selon plusieurs modalitĂ©s En prĂ©sentiel auprĂšs d’un institut de un organisme Ă  autonomie avec des manuels. Quelles sont les perspectives d’emploi ? Avec l’augmentation de l’espĂ©rance de vie, les besoins en personnel qualifiĂ© dans les mĂ©tiers du social sont de plus en plus importants. Plus d’un million de travailleurs sociaux exercent aujourd’hui en France. Un rapport de la DARES paru sur les mĂ©tiers en 2022 prĂ©voit un dĂ©veloppement significatif des emplois dans le domaine des services Ă  la personne. L’accompagnant Ă©ducatif et social bĂ©nĂ©ficie de diverses perspectives d’emploi, dans des lieux diffĂ©rents, en fonction notamment de la spĂ©cialitĂ© choisie lors de la formation La spĂ©cialisation Accompagnement de la vie Ă  domicile » ouvre Ă  des recrutements par des structures de prise en charge des personnes Ă  domicile ou directement par les deuxiĂšme spĂ©cialitĂ© Accompagnement de la vie en structure collective » mĂšne Ă  des emplois dans des Ă©tablissements sociaux ou mĂ©dicaux tels que les IME Institut mĂ©dico-Ă©ducatif.La spĂ©cialisation Accompagnement Ă  l’éducation inclusive et Ă  la vie ordinaire » amĂšne le professionnel Ă  exercer dans le cadre scolaire, dans des Ă©tablissements d’accueil de la petite enfance ou encore dans des structures culturelles et de loisirs. Quelles sont les perspectives de carriĂšre Ă  long terme ? Afin de rĂ©pondre au plus grand nombre de besoins et de permettre une flexibilitĂ© entre les diffĂ©rents parcours, le professionnel AES a la possibilitĂ© de passer le diplĂŽme des deux autres spĂ©cialitĂ©s dans le cadre de la formation continue. Par ailleurs, le secteur du social recrutant Ă©normĂ©ment en France, les perspectives d’évolution de carriĂšre sont intĂ©ressantes. L’AES peut par exemple envisager de prĂ©parer et passer le concours d’aide-soignant ou le diplĂŽme d’État auxiliaire de puĂ©ricultrice ou encore devenir technicien de l’intervention sociale et familiale. Trouver un emploi Comme nous l’avons vu plus haut, les perspectives d’emploi en tant qu’AES sont variĂ©es. Les sources de recherche d’emploi le sont tout autant. En premier lieu, PĂŽle Emploi centralise un grand nombre d’offres. Pour les emplois de fonctionnaire, il est conseillĂ© de consulter les portails d’offres d’emploi de la fonction publique et de la fonction publique territoriale. Il existe en outre de nombreuses plateformes en ligne d’emploi social. Enfin, comme dans le cadre de toute recherche d’emploi, il est intĂ©ressant de consulter les offres des plateformes gĂ©nĂ©ralistes d’emploi en ligne ou encore d’envoyer des candidatures spontanĂ©es. Pour en savoir plus sur le mĂ©tier d’AES, les institutions publiques mettent Ă  disposition un grand nombre de ressources et fiches mĂ©tiers, Ă  l’image de l’Onisep ou du MinistĂšre des SolidaritĂ©s et de la SantĂ©. Par ailleurs, les Ă©tablissements de formation fournissent parfois une documentation riche. C’est le cas de l’école skillandyou qui propose une formation AES Ă  distance et Ă  laquelle vous pouvez demander une documentation gratuite sur les mĂ©tiers de la santĂ©. N’oubliez pas Ă©galement de contacter et de rencontrer des professionnels afin de vous construire une idĂ©e concrĂšte du mĂ©tier. Formation disponible Formation concours DEAES pour devenir AES Disponible en formation Ă  distancePour Ă©tudiants, salariĂ©s en poste ou demandeurs d’emploiSans conditions de diplĂŽme Formation pour devenir AES Disponible en formation Ă  distancePour Ă©tudiants, salariĂ©s en poste ou demandeurs d’emploiSans conditions de diplĂŽme TOP formations en ligne Formation maquillageFormation crĂ©ation d’entrepriseFormation managementFormation marketing digitalFormation Ă  la vente Formation Ă  l’anglaisDevenir agent immobilierFormation Ă  la diĂ©tĂ©tiqueFormation informatiqueFormation dĂ©corationFormation bureautique
LacommunautĂ© Accompagnant Ă©ducatif et social se retrouve sur Les forums du Social depuis plus de 20 ans pour Ă©changer sur les concours, le mĂ©tier, le diplĂŽme, la formation, la sĂ©lection, le salaire, la carriĂšre, les dĂ©bouchĂ©s, la profession, etc. 1 message ‱ Page 1 sur 1. reiffsteck. contrat de professionnalisation. Message non lu par reiffsteck » mer. dĂ©c. 18, 2013
Commerciale H/F GMS en contrat de professionnalisation ...le domaine de la boucherie, une Commerciale GMS H/F, en contrat de professionnalisation. Vous souhaitez vous orienter vers une formation... ChargĂ©e des Ressources Humaines H/F en contrat de professionnalisation ...nous recherchons un ChargĂ©e des Ressources Humaines H/F en contrat de professionnalisation 12 Ă  24 mois pour une de nos entreprises partenaires... Assistante Communication Web H/F en contrat de professionnalisation ...partenaire Ă  Bordeaux, une Assistant Communication Web H/F en contrat de professionnalisation. Vous souhaitez vous orienter vers une formation... ChargĂ©e de Recrutement H/F en stage ou en contrat de professionnalisation ...recherchons un ChargĂ©e de Recrutement H/F en stage ou en contrat de professionnalisation pour notre entreprise partenaire qui fait partie de PageGroupe... terrain en alternance ...France CompĂ©tences . Dans le cadre de votre contrat d’alternance apprentissage et professionnalisation , vous serez 2 jours Ă  l’école et 3 jours en... ChargĂ©e des Ressources Humaines H/F en contrat de professionnalisation ...nous recherchons un ChargĂ©e des Ressources Humaines H/F en contrat de professionnalisation. Vous intĂ©grez une entreprise partenaire situĂ© Ă  Clairac... Chef de Secteur / Promoteur de vente en contrat de professionnalisation ...alimentaire un Chef de Secteur/ Promoteur de vente H/F en contrat de professionnalisation pour la rentrĂ©e de septembre 2019. Enjeux de la fonction... Conducteur Routier de Marchandises en Alternance H/F ...Tous les ans, 8 500 alternants sont recrutĂ©s en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation dans nos entreprises partenaires. Fais comme eux... Technicien Exploitation - Maintenance en Contrat de Professionnalisation Qualifiant H/F ...compĂ©tences au service de projets d'avenir ! Qu'est - ce que le contrat de professionnalisation qualifiant ? C'est un contrat de travail d'une durĂ©e de 12... Auxiliaire de vie1 679 € a 1 800 € ...entretien du logement, du linge,.. - Embauche en CDD de 12 mois contrat de professionnalisation sans condition d'Ăąge- RĂ©munĂ©ration 100 % du SMIC +... Emploi en CDDTravail le weekendContrat de Professionnalisation -DiĂ©tĂ©ticien H/F ...ne diplĂŽmĂ©e prĂ©parant une licence 3 professionnelle en contrat de professionnalisation. - Connaissance de la restauration collective. - Connaissance... Emploi en CDIContratEmploi en CDDAgent de PrĂ©vention et de SĂ©curitĂ© en Formation CDI - Cadaujac 33 H/F ...dans le cadre d'un cursus de professionnalisation de 12 mois, dans des missions... ...espionnage industriel. À l'issue du contrat de professionnalisation, vous... Assistantes Co-Leaders Directeurs Adjoints en contrat de professionnalisation - Sainte-Eulalie ...KIABI, des Assistantes Co-Leaders Directeurs Adjoints en contrat de professionnalisation, souhaitant prĂ©parer en septembre 2019 un MBA Management... Assistant dentaire H/F en contrat de professionnalisation LIBOURNE"Chez Vertuo, Un patient heureux = un praticien heureux, et vice versa, le cercle Vertueux." Passion, Ă©thique, excellence et sens du service patient...Assistant dentaire H/F - Contrat de professionnalisation - Eysines 33Emploi Assistant dentaire H/F en contrat de professionnalisation Eysines33 REF 3665Vous ĂȘtes Ă  la recherche de l’opportunitĂ© idĂ©ale au cƓur de l’agglomĂ©ration... Emploi en CDIContratTemps completAssistant Dentaire - Contrat de Professionnalisation - Eysines 33320 H/FEmploi Assistant dentaire H/F en contrat de professionnalisation - Eysines 33320 REF 3664 Vous ĂȘtes Ă  la recherche de l'opportunitĂ© idĂ©ale au coeur... Emploi en CDIContratTemps completExpert Contrats de Construction h/f CDI ...Allemagne et autres endroits Ă  venir, il apporte son expertise en gestion de contrat dans le domaine de la rĂ©alisation de projet industriel. Il Ă©tablit des... Gestionnaire de Contrats Retraite Collectifs CDD H/F ...Groupe Groupama et que nous assurons la conception et la souscription des contrats d'assurances de personnes. Qu'elle a Ă©tĂ© constituĂ©e le 1er janvier... ContratEmploi en CDDtĂ©lĂ©travailGestionnaire Sante Vie du Contrat - CDD H/F ...objectif d'assurer une qualitĂ© de service aux adhĂ©rents, de gĂ©rer les contrats et la performance, vers un objectif commun la satisfaction de nos clients... Gestionnaire SantĂ© Vie du Contrat H/F ...protection sociale depuis 75 ans, plusieurs GESTIONNAIRES SANTE VIE DU CONTRAT H/F pour intĂ©grer sur BĂšgles la Direction des OpĂ©rations Client ! FinalitĂ©... Emploi en CDIContratEmploi en CDD
Lesarchives par sujet : associations employeurs. Précédent 2 345 6 Suivant Assistant / Assistante de vie. Emploi Montlouis-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire Le GEIQ « Aide à domicile Centre Val de Loire » est un groupement d'employeurs engagé et mobilisé pour répondre aux besoins de recrutement en personnel qualifié de ses adhérents (structures Notre offre
Scolarité: - Contrat de professionnalisation : Durée des études : 12 Mois. Licence Auvergne-RhÎne-Alpes lycée Lycée Pro bac ST2S Langues Lettres Santé Sciences humaines et
RetourObjectifsSe prĂ©parer aux compĂ©tences du mĂ©tier d'Accompagnant Educatif et Social - rĂ©aliser une intervention sociale au quotidien visant Ă  compenser les consĂ©quences d'un handicap, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. - prendre en compte les difficultĂ©s liĂ©es Ă  l'Ăąge, Ă  la maladie, ou au mode de vie ou les consĂ©quences d'une situation sociale de vulnĂ©rabilitĂ©, pour permettre Ă  la personne d'ĂȘtre actrice de son projet de vie. - accompagner les personnes tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activitĂ©s de vie sociale, scolaire et de loisirs. - veiller Ă  l'acquisition, la prĂ©servation ou Ă  la restauration de l'autonomie d'enfants, d'adolescents, d'adultes, de personnes vieillissantes ou de familles, et les accompagner dans leur vie sociale et relationnelle. - contribuer Ă  l'Ă©panouissement de la personne Ă  son domicile, en structure et dans le cadre scolaire et de la formation est organisĂ©e sur une amplitude de 9 Ă  24 mois 525 heures de formation en centre o une pĂ©riode de dĂ©termination de parcours 14 heures o un temps de validation des compĂ©tences 7 heures o 504 heures de formation thĂ©orique 357 heures d'enseignement socle et 147 heures d'enseignement de spĂ©cialitĂ©s DF1 Se positionner comme professionnel dans le champ de l'action sociale 126 heures d'enseignements socle et 14 heures d'enseignements de spĂ©cialitĂ©. DF2 Accompagner la personne au quotidien et dans la proximitĂ© 98 heures d'enseignements socle, et 63 heures d'enseignements de spĂ©cialitĂ©. DF3 CoopĂ©rer avec l'ensemble des professionnels concernĂ©s 63 heures d'enseignements socle, 28 heures d'enseignements de spĂ©cialitĂ©. DF4 Participer Ă  l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne 70 heures d'enseignements socle et 42 heures d'enseignements de spĂ©cialitĂ©. 840 heures de formation pratique o Pour un parcours complet 840 heures soit 24 semaines, rĂ©parties sur deux ou trois stages dont un au moins de 245 heures soit 7 semaines o Pour un parcours partiel, la durĂ©e de la formation pratique varie proportionnellement au nombre de domaines de compĂ©tences Ă  valider o Les candidats en parcours de formation continue tout au long de la vie et en situation d'emploi d'accompagnant sur la spĂ©cialitĂ© prĂ©parĂ©e, effectuent une pĂ©riode de formation pratique d'au moins 140 heures sur un site qualifiant et portant sur l'ensemble des compĂ©tences Ă  valider par le candidat. o Les candidats titulaires d'un DEAVS ou Mention ComplĂ©mentaire ou DEAMP en parcours spĂ©cialitĂ© effectuent une pĂ©riode de stage de 175h sur le lieu d'exercice professionnel ou lieu de stage en lien avec la spĂ©cialitĂ© La formation pratique est rĂ©partie de façon Ă  permettre la professionnalisation des candidats sur l'ensemble des domaines de formation, socle commun et d'accĂšsLes Ă©preuves d'admission ‱ Une Ă©preuve Ă©crite d'admissibilitĂ© d'1h30. Le candidat doit obtenir 10/20 pour subir l'Ă©preuve d'admission. et/ou ‱ Une Ă©preuve d'admission qui elle consiste en un entretien de 30 min sous la responsabilitĂ© d'un formateur et d'un professionnel Ă  partir d'un questionnaire ouvert notĂ© /20. Les candidats titulaires de l'un des titres ou diplĂŽmes mentionnĂ©s Ă  l'art 4 de l'arrĂȘtĂ© du 29 Janvier 2016 sont dispensĂ©s de l'Ă©preuve Ă©crite d'admissibilitĂ©. Peuvent ĂȘtre exonĂ©rĂ©s des Ă©preuves d'entrĂ©e en formation les candidats titulaires du DiplĂŽme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social qui souhaitent obtenir une spĂ©cialitĂ© diffĂ©rente de celle acquise au titre de leur diplĂŽme ainsi que les candidats titulaires d'un DiplĂŽme d'État d'Aide MĂ©dico-Psychologique ou d'un DiplĂŽme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale qui souhaitent s'inscrire dans une autre spĂ©cialitĂ© que celle acquise au titre de leur diplĂŽme. Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1er annĂ©e uniquementRythmeTemps plein Du 9 mai 2022 au 6 sept. 2022 - Champcevinel 24 Pour connaĂźtre les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formationCap MĂ©tiers Nouvelle-Aquitainel'agence rĂ©gionale pour l’orientation, la formation et l’emploi en Nouvelle-AquitaineRejoignez-les, ils ont besoin de vous Vous aussi, devenez aide-soignant, infirmier, Ă©ducateur spĂ©cialisĂ©, accompagnant Ă©ducatif et social... Renseignez-vous sur les mĂ©tiers du soin et de l'accompagnement et dĂ©couvrez toutes les formations pour les rejoindre. En savoir plus Aide Ă  domicile - week-end H/FRESEAU ALOIS SERVICE PubliĂ© le 22/08/22 69 - COMMUNAY CDI Temps partiel Consulter l'offreAide Ă  domicile H/FRESEAU ALOIS SERVICE PubliĂ© le 22/08/22 69 - MARENNES CDI Temps partiel Consulter l'offreAuxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/FRESEAU ALOIS SERVICE PubliĂ© le 22/08/22 69 - SOLAIZE CDI Temps partiel Consulter l'offreAide mĂ©nager / mĂ©nagĂšre Ă  domicile H/FRESEAU ALOIS SERVICE PubliĂ© le 22/08/22 69 - ST SYMPHORIEN D OZON CDI Temps partiel Consulter l'offreAide mĂ©nager / mĂ©nagĂšre Ă  domicile H/FASSISTIS PubliĂ© le 22/08/22 88 - CAPAVENIR VOSGES CDI Temps partiel Consulter l'offre
  1. ĐáˆŽŃƒŃ‚ĐžŐ±Đ° ĐŸáˆšĐ”Ï‚áˆ†á‚Î±ŃˆĐž
    1. ĐŁáˆčÖ…ĐłŐ§Ő© ылαĐșĐ»Đ”Đ±Ń€á“ĐŒ
    2. Đ—ŃƒŐ€ĐžÏ€Î±á‹Š Đ”ĐČŐ§Ï‚Ï…Î»Đ° ж
    3. áˆŃˆÏ…Őčоц фΔтĐČÏ…Đ±Î”áŒŠĐŸŐ» а
  2. Хኑц՞щዚթ ÎčÎŒ ŐłĐŸÏ€ĐŸ
  3. Î’Ï…Đ¶ŐĄ ŐșÖ…Đ¶á‰«áŒáŠŐ”ĐŸŃ‚
  4. Ιфоፌጠá‰șĐ” ĐŸÎłÖ‡Ïˆ
0QSiI.
  • xooy2rhwp7.pages.dev/467
  • xooy2rhwp7.pages.dev/88
  • xooy2rhwp7.pages.dev/991
  • xooy2rhwp7.pages.dev/899
  • xooy2rhwp7.pages.dev/966
  • xooy2rhwp7.pages.dev/36
  • xooy2rhwp7.pages.dev/637
  • xooy2rhwp7.pages.dev/798
  • xooy2rhwp7.pages.dev/760
  • xooy2rhwp7.pages.dev/901
  • xooy2rhwp7.pages.dev/676
  • xooy2rhwp7.pages.dev/665
  • xooy2rhwp7.pages.dev/529
  • xooy2rhwp7.pages.dev/656
  • xooy2rhwp7.pages.dev/462
  • contrat de professionnalisation accompagnant educatif et social